高級合規經理

公司 我們的客戶為全球投資及商業專業人士提供即時獲取各行業和地區所需知識的渠道。他們將來自投資管理、私募股權、管理諮詢和企業界的決策者，與一個由行業專家組成的動態網絡聯繫起來，這些專家提供定性和定量的市場見解、行業專業知識以及執行支援，使客戶能夠做出更明智的決策。憑藉尖端技術以及分佈於九個全球辦公室、超過1000名專業人士組成的團隊，他們全天候為客戶提供全球支援。我們的客戶經常被評為全球增長最快的公司之一。 多元、公平與共融 在客戶公司，他們相信投資於多元、公平與共融（DEI）不僅是正確之舉，更是推動進步的關鍵。他們致力於組建背景和經驗多元的團隊，因為思維的多樣性有助於推動創新與知識傳播，從而為客戶、員工和社會創造價值。 客戶公司是以人為本的企業，每位員工均根據其能力獲得評估。他們的行動計劃十分明確：根據核心價值觀招聘頂尖人才，大力投資員工發展，並實施結構化的DEI策略，確保每個人都能獲得公平對待和尊重。 客戶保障 客戶保障是一個動態且獨立的職能部門，旨在幫助客戶安全地使用其服務並獲取知識。該團隊直接向AlphaSights的總法律顧問匯報，並與世界級的法律團隊緊密合作。該部門職權廣泛且可見度高，跨部門在不同層面與業務單位及客戶協作。這是一個難得的機會，適合注重細節、具備團隊精神，並擁有運營、法律或風險管理背景，希望轉型至高增長商業環境的人才。 客戶保障專員職責 你希望自己的職業生涯是什麼樣子？你是否希望初步接觸風險管理、法律和商業領域，並接觸來自不同行業的廣泛客戶？你是否尋求一個從第一天起就享有自主性、高度責任感及個人影響力的職位？你是否期望一條明確晉升至管理層的路徑，帶領自己的團隊，與全球高層利益相關者合作，做出具有全球影響的決策，並管理客戶關係？ 如果這些與你的期望相符，請繼續閱讀。 我們的客戶由一群致力於推動客戶進步並幫助他們做出更明智決策的有為專業人士組成。作為一名客戶保障專員，你將加入一個表現卓越的全球團隊，與核心服務交付團隊緊密合作，確保客戶始終獲得符合最高合規標準的服務，同時支持公司快速的商業增長。你將監控客戶請求，制定並實施新的政策與合規方案，預見潛在業務障礙，培訓員工，並每日為交付團隊提供指導與建議。你需要快速而批判性地思考，注重細節，並具備出色的口頭與書面溝通能力。你將同時處理多項短期與長期任務，並迅速提升有效的溝通、優先排序、項目管理及客戶管理技能。 日常職責包括： 監控進行中的項目，識別並減輕潛在風險。 為交付團隊提供其所負責項目的指導。 與區域及全球團隊合作，參與短期與長期項目，預測行業發展趨勢，制定並確立這個快速發展領域的前沿行業標準。 與全球關鍵內部利益相關者協作，推動進步，提升行為與流程。 設計並實施保護客戶的全球運營政策與流程。 為交付團隊策劃並提供定制的現場及線上培訓。 這是一個節奏快、跨職能的職位，著重解決問題、注重細節、創意思維、創新及成果導向。在客戶公司表現出色的客戶保障專員，通常會在合規、風險管理或運營領導領域展開成功的職業生涯。 他們尋找的人才特質： 我們的客戶歡迎來自不同背景和經驗的候選人。以下是一些成功申請者常具備的特質： 在緊迫時間表和變動環境中仍能堅持提供優質服務的驅動力與韌性。 職業成熟度與目標一致——方向清晰，有明確的達成決心，並了解客戶公司的客戶保障職位如何契合你的職業發展。 以人為本、具備情商的團隊合作者——能耐心、冷靜但迅速有效地化解緊張情況。 出色的溝通能力——能以書面和口語方式清晰有效地傳達複雜議題。 具備批判性思維——能 comfortably 評估複雜情況，並根據政策與流程做出細緻的決策。 要求 學士學位，任何學科領域皆可，學業成績優異，並具備突出的課外領導經驗。 1至2年工作經驗，具備法律、風險管理、諮詢、運營或合規等相關領域經驗者尤佳。 流利的英文書寫與口語能力為必要條件。 掌握相關外語為加分項。 如需要，公司將贊助工作簽證。 技術技能： 熟練使用 Excel、PowerPoint 和 Word。 精通 SQL 為強烈加分項。 具備使用多種報告工具（例如 Tableau、Periscope 等）的經驗為加分項。 福利待遇 具競爭力的年終底薪。 15天年假、六個月全薪產假及六週全薪侍產假。 私人醫療及牙科保險，以及年度健康檢查。 稅務優惠住房津貼，最高可達月薪的50%。 每週一至四在辦公室工作（每週五及每季額外四天可選擇在家工作）。 位於香港核心地段的先進辦公室，配備完善設施。

公司 我們的客戶是全球按需知識領域的領導者，他們將投資者和企業領袖與成功所需的知識聯繫起來。客戶在全球九個城市運作，擁有1,500多名同事，為全球頂尖的投資基金、諮詢公司和企業提供全天候服務。公司成立於2008年，是一家快速發展、由創辦人領導的企業。 職位 研究合規團隊是一個充滿活力、同時面向外部與內部的部門，推動客戶在全球最快增長的業務領域不斷擴展。作為研究合規專員，您將向研究合規經理匯報，並與法律、客戶保護及研究團隊，以及公司內其他相關持份者緊密合作。您的職責包括： 審核專家簡歷及項目要求，以確保研究團隊向客戶提供的專家知識符合規範。 格式化、校對及審核書面成果（訪談文字記錄），確保所有內容符合客戶的法律與合規政策以及適用的監管要求。 與研究團隊及公司內其他持份者合作，解決任何合規警示問題。 為研究團隊及其他持份者提供法律與合規培訓。 起草並維護研究服務的合規政策。 客戶將為您提供日常工作的自主性與獨立性，並給予您成為自我驅動者的機會。此職位非常適合希望在一家充滿活力、創新且快速發展的全球企業中，累積法律與運營經驗，並直接參與商業與組織運作的人士。我們正在尋找希望加入其高績效團隊、產生實質影響並參與客戶成長歷程的人才。以下是一些成功應聘者常見的特質： 出色的校對經驗及對細節的高度關注。 能在快節奏環境中有效優先處理任務、管理時間、保持高度條理並迅速執行。 具備毅力、主動性及以目標為導向的心態，能從項目啟動到完成全程負責。 職業發展 0–2年：客戶的研究合規專員負責審核研究內容，確保其符合公司的法律與合規框架，並達到公司標準。專員致力於維護核心合規原則，確保所有研究符合客戶及其客戶的期望。 2年以上：晉升為高級研究合規專員後，您將主導關鍵合規項目，並帶領及指導團隊成員，推動卓越表現。 3年以上：研究合規經理將負責區域合規計劃，獨立建立並管理高績效團隊，並推動流程、政策和產品方面的創新。 要求 學士學位，學術成績優異，任何學科背景均可，課外領導經驗突出。 0–1年合規專員、法律助理、法務助理或類似職位的工作經驗。具備高潛力的應屆畢業生亦歡迎申請。 良好的學術表現記錄。 在中學及大學期間有突出的課外成就。 流利的英語書寫及口語能力為必要條件；掌握相關外語者尤佳。 福利 具競爭力的固定年薪，另有机会獲取績效獎金。 15天年假、六個月全薪產假及六週全薪侍產假。 私人醫療及牙科保險，以及年度健康檢查。 稅務優惠的住房津貼，最高可達月薪的50%。 每週一至四於辦公室工作（每週五及每季額外四天可選擇在家工作）。 位於香港中心地帶的先進辦公室，配備完善設施。

根據主管指示進行法律程序，包括從資料收集到與律師溝通協調，確保進度按時並正確推進 審閱公司經律師審核的所有法律文件 具備商業合約審閱知識者優先考慮 以專業及誠信的態度跟進現有客戶的貸款還款及贖回事宜 妥善保管法律文件的歸檔工作 要求 具法律學高級文憑或同等資格（香港資歷架構第3級）者優先考慮 具備至少2年訴訟和/或物業轉讓法律工作經驗者優先 熟悉各類法律文件，包括但不限於法院文件（如訴狀、判決書及法律研究）、土地查冊、按揭及解除按揭文件 具自我驅動力，注重細節，責任感強 具備優秀的溝通及人際交往能力 精通中英文書寫及口語 熟練使用Microsoft Office軟件 具較多經驗之應徵者將獲考慮聘任為助理經理 福利 具競爭力的薪酬待遇 職業發展機會 酌情績效獎金 醫療及牙科保險 生日假期 週年紀念假期 進修假期 進修資助計劃 員工物業貸款／個人貸款計劃 多項其他員工福利

工作職責： · 監督和管理公司的法律事務，對影響對沖基金行業的監管變動進行法律研究和分析，確保遵守所有相關法律和法規 · 起草、審查和談判法律文件、合同及協議（例如：交易協議、ISDA、GMRA、僱傭合同、供應商協議），以保護公司利益 · 就公司治理、合規及風險管理事項提供法律意見，與各部門協作解決法律問題並提供策略指導 · 擔任董事會及委員會秘書，與業務單位高級管理層保持溝通，並及時安排定期會議 · 根據需要管理與外部法律顧問及其他服務供應商的關係，領導跨多個國家的法律運營工作 · 協助制定和實施公司政策與程序 · 支援合規團隊處理與合規及監管事項相關的法律問題 · 協助爭議解決及訴訟管理工作 · 緊貼金融領域的法律發展及新興趨勢 要求： · 頂尖法學院法律學位，具備於香港、中國或美國執業的律師或大律師資格 · 5至10年法律工作經驗， preferably 於金融服務行業內部任職，特別是對沖基金領域；具備重大交易法律經驗者尤佳 · 精通英語、粵語和普通話 · 熟悉相關法律和法規，包括證券法及監管合規要求 · 出色的談判、文件起草及溝通能力，具備強大的分析和解決問題能力，以及扎實的法律研究和書面表達能力 · 能夠獨立工作並有效管理多個項目 · 出色的人際交往、關係管理及演說技巧 · 熟練使用微軟辦公軟件（Word、Excel、PowerPoint） · 具備相關律師公會會員資格者優先

TransferMate – CluneTech 的全資附屬公司 – 於2010年成立，當時我們開始與全球各地的監管機構合作，以取得作為全球支付服務提供商的營運牌照。憑藉覆蓋200多個國家和地區的全球支付網絡，TransferMate 已與全球一些最大的銀行、金融科技公司和軟件供應商建立了合作夥伴關係。我們受監管的網絡、屢獲殊榮的技術以及戰略合作夥伴關係於2022年達成里程碑，使公司晉身「獨角獸」企業之列。 我們的團隊致力為合作夥伴及其客戶提供最佳體驗。我們深知快樂的團隊才能發揮最高水平的表現，而我們的#OneTeam文化鼓勵互相支持、尊重、認可和獎勵。在愛爾蘭，我們連續九年被評為「最佳工作場所」；在全球擁有35個辦事處，每天於100多個國家開展業務。 合規經理將在亞太區（APAC）內支援TransferMate（TM）的合規架構，確保遵守所有監管及法律要求，以及TM內部的政策和程序。該職位需要與合作夥伴、客戶及其各自的合規團隊保持聯繫，監督本地盡職審查、反洗錢（AML）、打擊恐怖主義融資（CTF）及管治架構，同時推動建立道德決策和運營誠信的文化。 作為合規經理，您將負責以下工作： 1. 合作夥伴溝通 自信地與本地合作夥伴、客戶及金融機構溝通。 在有需要時翻譯或詮釋合規要求，並確保全球團隊與本地持份者之間的溝通清晰。 按需要起草或審核雙語合規文件。 2. 本地盡職審查 監督位於香港及中國的客戶和合作夥伴的開戶流程，以及持續進行的客戶盡職審查（KYC）和反洗錢（AML）審查。 提供管理資訊（MI），確保開戶流程符合服務水平協議（SLA），同時保持合規並以風險為導向。 確保遵守制裁規定及全球報告標準。 3. 合規領導 支援反洗錢主管制定公司的合規策略。 確保政策和程序符合本地、區域及國際法規要求。 作為與監管機構的主要聯絡人，管理亞太區內的審計、檢查和查詢。 4. 交易對手風險管理 評估並監控與亞太區內交易對手（例如客戶、供應商及合作夥伴）相關的財務、聲譽和法律風險。 建立穩健的盡職審查程序，以評估合作關係建立前及期間的交易對手風險狀況。 帶領實施系統，監控交易對手信貸狀況及合規遵守情況的變化。 5. 下游風險監督 分析並處理因第三方關係及延伸支付鏈而產生的風險。 監督風險評估框架，追蹤亞太區內可能涉及制裁、洗錢或聲譽損害的潛在風險。 制定下游風險緩解策略，包括合約保障措施和持續監控工具。 6. 政策制定與培訓 根據機構需求，制定並執行合規政策及風險管理協議。 定期為員工舉辦合規義務、風險及最佳實踐的培訓課程。 提升對新興監管趨勢和風險指標的認識。 7. 管治與報告 監督報告機制，以識別、上報和解決合規及風險問題。 直接向反洗錢主管報告合規狀況、風險及主要趨勢，並與本地合作夥伴、客戶及金融機構溝通。 支援反洗錢主管制定公司的合規策略。 與內外部持份者協作，確保透明度並與組織目標保持一致。 要求 具備5年以上於金融機構（包括代理銀行、企業現金管理或金融科技）從事合規、風險管理或法律顧問工作的經驗。 具備交易對手風險及下游風險框架的實際經驗。 精通全球監管要求、反洗錢標準及金融法律。 持有法律、金融、工商管理或相關領域的學士或碩士學位，或具備同等經驗。 具備專業認證（例如CAMS、CCEP、ICA 或其他類似合規資格）者優先。 具備出色的分析和決策能力，專注於風險緩解。 具備卓越的溝通能力，能有效影響組織各層級人員。 必須能流利使用英語和普通話（書寫及口語），懂粵語者尤佳。 熟練操作合規監控系統及數據分析工具。 福利 具競爭力的年假及按服務年資增加的額外假期 遙距工作及彈性工時 產假及侍產假 仁愛假 TransferMate 是一家平等機會僱主，致力於為所有員工提供平等的就業機會。我們致力於建立和維持一個免受歧視和騷擾的文化，讓所有員工都能在工作中展現最好的自己。

你的角色 你存在的全部意義在於擴大業務規模並打擊競爭對手。作為我們領域中首屈一指的挑戰者品牌市場營銷領袖，你正領導一場游擊戰。你會不惜一切代價取得成功。 一日工作概覽 你的早晨從血腥的戰鬥開始。你仔細分析前一天的獲客表現——按渠道、按活動逐一檢視，尋找漏洞、異常數據和未開發的套利機會。某個網紅測試剛剛帶來高意圖流量？你已經在策劃如何迅速加碼擴張，趕在競爭對手察覺之前。 你立即與付費獲客主管召開戰術會議。預算即時調整，優先事項不斷演變，你行動迅速。你會質疑表現停滯的聯盟渠道，以更好的角度重振它們，或果斷終止無效合作。在別人浪費預算的地方，你改用由社群驅動的實驗。 上午中段，你與產品和數據團隊激烈討論。轉化流程有摩擦？你立刻清除障礙。用戶註冊流失？你提出更佳的流程設計。你腦中充滿漏斗思維，為每一個基點的投資回報率奮戰。測試速度至關重要——而你正是加速的引擎。 下午時間用於協調與影響力發揮。你與高層利益相關者同處一室，坦率呈現實際表現，毫不妥協地推動大膽的增長策略。你對市場的理解比他們更敏銳，他們也深知這一點。 下班前，你審視招聘進度，敲定下一位優秀人才加入戰隊。然後最後一次掃視數據儀表板——這是你的每日健康檢查——今日任務完成。暫時告一段落。 你不追尋市場份額，你直接奪取。 要勝任此職位，你需要具備： 曾領導挑戰者品牌的成功經驗。顛覆現狀是你的基本標準。 具備在數碼渠道擴展獲客及產品營銷的經驗——包括預算管理、實驗執行、勝利成果與失敗教訓。 有能力打造全新的增長引擎，而不僅僅是維持現有運作。 有帶領高效能市場團隊的實績（涵蓋付費媒體、聯盟、網紅、營銷活動及社群）。 敏銳的分析直覺。你善於測試、學習、快速終止無效項目，並更快地加碼成功項目。 堅韌不拔的意志與強大的抗壓能力。你能在阻力中前進。 清晰的溝通能力，並能凝聚跨部門利益相關者支持你的策略。 精通科技工具。你因熟悉技術而行動更快。 傾向於快速構建、測試與擴展。 具備以下條件更佳（非必須）： 對加密貨幣有敏銳觸覺——你曾身處生態系統中，或至少理解其運作模式。 具備體育、金融科技或數碼娛樂背景——你了解行業節奏、受眾特性和風險程度。 有重新激活流失用戶或推動社群主導增長的經驗。 掌握可打開關鍵增長市場的語言。 你的職責包括： 提出創意——為推動業務變化的營銷活動與戰略提供動力。 主導全球增長策略：涵蓋付費廣告、聯盟、網紅、社群、用戶重啟及競爭對手打擊。 建立高績效團隊——招聘人才、指導成員並推動產出。 達成獲客關鍵績效指標（KPI）。你會持續追蹤並不斷優化。 與產品、數據、贊助、自然流量及VIP團隊合作，優化轉化漏斗。 確保組織內部同步。所有人都清楚你在做什麼、為何重要以及成效如何。 密切監察競爭對手的一舉一動——在他們反應之前就調整策略。 你的表現將根據以下指標評估： 淨新增客戶增長——數量、質量與轉化率。 成功推出並擴展新渠道、新活動或新策略，帶來可衡量的增長。 支出效率——客戶獲取成本（CAC）、投資回報率（ROI）與回收周期。每一元花費都必須產生價值。 團隊素質——留住並發展優秀人才，淘汰或改善表現不佳者。 跨部門執行能力——你能快速協調、有力影響並有效執行。 我們提供： 具競爭力的薪酬與福利。 全球頂尖的工作文化之一。 彈性工作時間。 辦公室位於香港中環核心地段。亦考慮遠程工作者。 最先進的娛樂空間，包括酒水齊全的酒吧與零食間、遊戲主機，以及不斷擴充的書籍收藏。 一支由來自超過20個國家的100多名成員組成的多元文化團隊——我們以此為傲！ 設有現場健身房／瑜伽室，配有淋浴間、更衣室及每日免費課程。 每週團隊午餐全額報銷，並定期舉辦社交活動。 公司活動包括聖誕派對、夏日派對，以及深受喜愛的海灘燒烤。 你的工作地點： 香港候選人： 我們的辦公室位於香港蘇豪區六層樓面，涵蓋辦公空間、健身房、瑜伽室與娛樂設施。我們與全球同事合作，在當今互聯網最具活力的領域之一掀起變革——體育、娛樂與加密貨幣的數碼中心。 我們希望你能身處香港或相近時區，但合適的人選可不受地域限制。 有興趣嗎？請聯絡 Tom Broom：tom.b@chaostheory.hk。 我們期待你的來信。 非香港候選人： 雖然團隊多數成員位於歐洲與亞洲，但我們在全球協作，共同在當今互聯網最具活力的領域——體育、娛樂與加密貨幣的數碼中心——掀起變革。 此職位優先考慮身處香港或相近時區的人選，但地點並非絕對條件。只要你合適，任何地方都是正確的位置。 我們期待你的來信。