銷售推廣產品-全職/兼職

一次性 比$2000 只需考2 個牌 好簡單，基本溫一天已ok All 選擇題 必須18歲以上，會考 5 科合格（包括中，英，數） 或更高學歷 可兼職

職位概要： 技術銷售主任需負責開拓新客戶及業務聯繫，展示公司產品的技術特點，推動銷售業績，並維持良好的客戶關係；同時需監察運作流程，確保項目能按時交付並保持優良的品質標準。 職責： 1. 向銷售客戶經理匯報銷售業績及項目跟進情況； 2. 探索新的業務機會，建立並維持與客戶的良好關係； 3. 根據主管指示，制定並執行銷售行動計劃，以達成預定的銷售目標； 4. 與客戶及工地人員溝通，獲取項目規格要求或直接推銷公司的產品及服務； 5. 確保所有項目或訂單均達高品質標準，並維護公司形象； 6. 監控項目進度，由初期規格磋商至售後跟進； 7. 準備所有銷售及保養文件，並保存完整及更新的客戶相關記錄； 8. 進行服務／產品檢討，收集客戶滿意度及反饋意見； 9. 協助有效推行及提升公司綜合管理系統（IMS），例如ISO運作； 10. 如有需要，執行其他臨時指派的工作 要求： 1. 至少2年銷售及市場推廣工作經驗，具備項目管理經驗者尤佳； 2. 精通英語及粵語的書寫和口語能力； 3. 良好的團隊合作精神，具備強烈的主動性，能在壓力下工作； 4. 自我激勵，願意學習及勤奮工作； 5. 可立即上班或短期通知內到職者優先考慮； 6. 具備現有承建商、顧問公司及發展商人脈網絡者優先考慮；具相關背景的候選人將考慮聘任為高級技術銷售主任； 7. 對銷售及市場推廣有興趣的應屆畢業生亦會考慮，公司將提供培訓 福利： 1. 基本薪金：可議，視乎現職薪金及相關經驗而定 2. 保證第13個月薪酬及季度酌情績效獎金（服務滿6個月後，通常每季1至1.5個月薪金） 3. 年假：12天（按服務年資遞增，最高可達17天） 4. 醫療保險計劃（包括每年身體檢查／牙科福利）／受養人保障 5. 其他開支報銷，例如交通$3,000／娛樂開支 6. 服務滿6個月後，每年培訓津貼$5,000

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職位：經驗豐富的人力資源／招聘業務開發人員（自由職業） 你是否是一位在招聘和／或B2B業務開發方面擁有成功經驗的資深專業人士？我們正在尋找一位經驗豐富的招聘人員（業務發展專員）加入我們的團隊，透過與全球／國際客戶建立及維護關係，推動公司業務增長。 主要職責： - 制定並執行戰略性業務發展計劃，擴大我們在招聘行業的客戶基礎。 - 識別並接洽潛在客戶，提供量身定制的招聘解決方案以滿足其需求。 - 與客戶及相關利益方建立並維持穩固的關係，確保卓越的客戶滿意度。 - 與內部團隊協作，提供高品質的招聘服務並達成業務目標。 - 監察行業趨勢及市場狀況，發掘新的商業機會。 - 為潛在客戶準備並進行具說服力的簡報及提案。 - 透過有效的業務發展策略達成並超越銷售目標。 要求： - 至少1年在業務發展、人力資源或 preferably 招聘行業的實際工作經驗。 - 具備遠程工作及與各類客戶合作的成功經驗。 - 出色的客戶及候選人等利益相關者關係建立與維護能力。 - 優秀的溝通、談判及簡報技巧。 - 自我激勵，積極主動追求目標達成。 - 能夠獨立工作，同時亦能有效參與團隊合作。 福利： - 每筆交易佣金為50%

一個決定絕對可以改寫一生！！ 誠聘見習營業員或持牌營業員 底薪 +豐厚佣金 +獎金 年滿18歲中五或以上學歷，有上進心責任感，歡迎應屆畢業生 員工褔利：生日假，婚假，侍產假，醫療津貼 完善培訓制度協助考牌及持續進修 無限空間 無限可能 直接聯絡了解工作詳情: 64443385 Sam Wong 60217031 Peter Lau

一家全球領先的活動管理軟件解決方案供應商現正招聘業務發展專業人才。 你將負責： 透過主動出擊的方式（包括冷電推廣及向不同領域和市場的潛在客戶進行提案）發掘並探索新的商機 管理整個銷售週期，從尋找潛在客戶、提出方案、談判至最終成交 具備進行諮詢式對話的能力，以了解客戶在活動方面的需要及痛點為佳 持續保持高水平的主動推廣活動，並建立高質素的銷售管道 達成與公司目標和方向一致的指定銷售指標 在CRM系統和儀表板中及時更新所有活動記錄 要求： 具備至少1年B2B銷售（獵人型）經驗 有持續達成或超越銷售目標及其他相關KPI的優秀往績者優先 具備高成就導向的心態，並擁有出色的主動推廣能力 高度自我激勵、充滿幹勁及責任感 良好的人際關係和溝通技巧 精通英文（書寫及口語）及廣東話；懂普通話者更佳 能夠適應快節奏的工作環境，並對學習和成長抱有強烈熱忱 即使缺乏經驗，但具備出色溝通能力及積極態度者亦會考慮 具備更豐富B2B獵人式銷售經驗及優秀往績的候選人，將獲考慮晉升為高級業務發展主任或業務發展經理 福利： 免費小食、咖啡／茶 績效獎金 醫療保險