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初級營業員(寵物營養)

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職務概要 我們的銷售部門對內稱為「客戶發展」,因為我們堅信我們所做的不僅僅是銷售。我們與客戶建立穩固的關係,並共同成長。我們的區域經理(或外勤銷售專員)對其負責的區域擁有充分的自主權,並全面承擔責任。他們透過數據分析、建立客戶關係以及嘗試創新的解決方案來推動和擴展業務。 策劃並執行業務客戶的銷售及業務計劃,以達成公司在寵物渠道方面的銷售額、陳列空間、產品組合及促銷目標。 在這些客戶中,有效傳達希爾斯產品在技術優勢、實際應用及商業效益方面的說服性訊息。 確保希爾斯寵物營養在小動物營養領域成為首選的戰略合作夥伴。 根據6P(產品、價格、促銷、陳列、點對點宣傳及專業推薦)制定關鍵策略。 以購物者為導向的解決方案,贏得客戶青睞。 主要職責與責任 為每個客戶制定、準備並執行年度業務計劃,計劃需與年度合約及條款協議中規定的總體銷售額目標一致: - 確保希爾斯現有產品在指定客戶中的陳列空間/可見度 - 快速接受並分銷新產品 - 提升現有產品線的分銷範圍 - 獲得公平的貨架比例 制定、準備並執行與客戶服務及促銷相關的計劃(必要時與渠道銷售管理部門協作),以具競爭力地回應客戶需求,並與整體銷售及市場營銷計劃保持一致。 與各客戶中的關鍵決策者保持緊密聯繫,確保公司與客戶之間建立並維持優良的關係。 確保所有參與客戶支援及業務發展活動的部門都能及時、準確地獲得相關資訊。 識別潛在的新客戶,並制定及執行相應的客戶滲透計劃。 監控各大客戶銷售目標的達成情況,識別業務發展機會,提出相應計劃,並在必要時執行補救措施。 監控各客戶中競爭對手的動態,必要時制定並執行適當的應對策略,並將所有相關競爭對手資訊在公司內部傳達。 持續掌握獸醫及寵物行業的最新趨勢,並報告新動向。 在國家報告系統中每日準確記錄所有專業及行政事務。 代表希爾斯出席會議/研討會。 要求 出差要求 此職位需將90%的時間投入於市場及外勤工作。 工作關係 此職位是否具 supervisory(管理)職責:否 所屬團隊:客戶發展團隊 教育/經驗要求 建議具備商業、藥劑學、獸醫科學或相關領域的學士學位/文憑 具備獸醫及寵物市場的經驗與理解,熟悉獸醫技術及產品知識者優先考慮 具備外勤銷售、獸醫行業、快速消費品、製藥公司或營養品公司的銷售經驗者優先,並至少擁有3年銷售經驗 熟悉寵物食品業務者為佳 預期技能範疇 熟練掌握 Microsoft Office 電腦技能,並具備學習公司專用工具及程式的能力 英語流利 須持有有效的駕駛執照 具備出色的客戶管理及客戶發展技能 具備有效執行銷售計劃的實績 良好的人際交往能力及優秀的溝通技巧(對內及對外,各層級) 能基於對各區域經理(RE)、客戶、購物者及類別的深入理解,制定RE策略及行動計劃 具備領導能力,能推動跨部門協作,制定並執行穩健的商業計劃,以支援重點客戶(KAC)的電子商務發展 具備多職能適應能力及靈活性,能應對不確定或模糊的情況 熟練掌握 Google 及 Microsoft Excel 具備良好的溝通能力,能流利使用英語及本地語言

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業務發展/銷售主任(歡迎應屆畢業生)
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一個於香港發展的全新流動充電器品牌,致力為公眾提供方便、高效及可靠的充電服務。我們設立了成為香港最大共享充電器品牌的宏遠目標。為實現此目標,我們持續增加投資,擴大充電設備的覆蓋範圍,並提升產品的質量與服務水平。「Power up your life」這一口號,不僅體現了我們對產品的追求,更代表了我們對社會責任的承諾。我們相信科技能讓生活變得更美好。 工作職責 尋找新的潛在商業合作夥伴和聯繫人,以達成業務擴展目標。 與優質商戶發展合作關係,於酒店、商場、熱門餐廳、KTV娛樂場所、酒吧、旅遊景點、醫院、交通樞紐、展覽中心及大型連鎖店等人流密集場所設置「Power Buddy」共享充電站。 維護現有客戶關係,確保長期合作,並提升交易量。 你將負責什麼? 負責跟進商戶合作、簽訂合約,以及設備交付後的調試、安裝和商戶培訓工作。 安裝完成後進行日常維護,持續推動商戶合作與客戶關係管理,進一步開發並深化合作。 分析每日交易數據,評估設備使用情況,調整策略以最大化設備效益。 收集商戶及用戶對充電設備使用的反饋,解決使用過程中遇到的問題,提升用戶滿意度。 與公司各部門協作,協助提升整體營運效率。 我們尋找的人才 中五學歷或以上,不設特定科系要求。 具備優秀學習能力、無相關經驗者亦會考慮,須積極主動,不懼挑戰。 具業務拓展及銷售經驗,並熟悉本地市場者可獲優先考慮。 基本粵語、英語及普通話能力。 性格外向,抗壓能力強,具備良好的商業談判技巧。 我們提供 五天工作制 公眾假期 具競爭力的基本薪金+高佣金 調薪機會 10天年假 在職培訓 友善的工作環境 良好的職業發展空間 要求 我們尋找的人才 中五學歷或以上,不設特定科系要求。 具備優秀學習能力、無相關經驗者亦會考慮,須積極主動,不懼挑戰。 具業務拓展及銷售經驗,並熟悉本地市場者可獲優先考慮。 基本粵語、英語及普通話能力。 性格外向,抗壓能力強,具備良好的商業談判技巧。 福利 我們提供 五天工作制 公眾假期 具競爭力的基本薪金+高佣金 調薪機會 10天年假 在職培訓 友善的工作環境 良好的職業發展空間
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體育用品銷售顧問 - 全職(銅鑼灣店)
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你的使命 作為體育銷售顧問,你不僅僅是銷售產品——更是提供運動體驗。你將以運動專家、服務大使和問題解決者的身份,在用戶購買前、中、後階段全程照顧他們的需求。 你將負責的工作 了解用戶需求,提供個人化的運動建議 管理所屬運動區域的陳列、庫存、定價及展示 處理「線上訂貨門市取貨」、「產品回購」、「租賃」及其他全渠道服務 監控並調整關鍵績效指標(銷售業績、淨推薦值、陳列分數、貨品損耗) 在門市運作期間(補貨、送貨等)與團隊成員緊密合作 主動解決用戶問題,並在需要時及時向上反映 成為迪卡儂品牌大使——線上線下皆是! 入職要求 友善、冷靜,並以解決問題為導向 善於溝通,樂於與人合作 注重細節,對系統操作準確可靠 工作時間具彈性(包括週末及公眾假期) 具客戶服務或零售經驗者可獲優先考慮 福利待遇 為何加入我們? 我們相信共同成長。作為迪卡儂團隊的一員,你將享有以下福利: 根據團隊表現發放的績效獎金 所有迪卡儂產品的員工購物折扣 每月運動津貼,支持你的活躍生活方式 醫療及牙科健康保險 生日、婚禮津貼及有薪年假 強積金及公司持股計劃 持續的本地及全球培訓與職業發展機會 讓運動成為你日常工作的一部分 如果你準備好將熱情與使命結合——立即申請,展開你的迪卡儂之旅!
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高級/技術銷售主管 - 銷售帳戶
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職位概要: 技術銷售主任需負責開拓新客戶及業務聯繫,展示公司產品的技術特點,推動銷售業績,並維持良好的客戶關係;同時需監察運作流程,確保項目能按時交付並保持優良的品質標準。 職責: 1. 向銷售客戶經理匯報銷售業績及項目跟進情況; 2. 探索新的業務機會,建立並維持與客戶的良好關係; 3. 根據主管指示,制定並執行銷售行動計劃,以達成預定的銷售目標; 4. 與客戶及工地人員溝通,獲取項目規格要求或直接推銷公司的產品及服務; 5. 確保所有項目或訂單均達高品質標準,並維護公司形象; 6. 監控項目進度,由初期規格磋商至售後跟進; 7. 準備所有銷售及保養文件,並保存完整及更新的客戶相關記錄; 8. 進行服務/產品檢討,收集客戶滿意度及反饋意見; 9. 協助有效推行及提升公司綜合管理系統(IMS),例如ISO運作; 10. 如有需要,執行其他臨時指派的工作 要求: 1. 至少2年銷售及市場推廣工作經驗,具備項目管理經驗者尤佳; 2. 精通英語及粵語的書寫和口語能力; 3. 良好的團隊合作精神,具備強烈的主動性,能在壓力下工作; 4. 自我激勵,願意學習及勤奮工作; 5. 可立即上班或短期通知內到職者優先考慮; 6. 具備現有承建商、顧問公司及發展商人脈網絡者優先考慮;具相關背景的候選人將考慮聘任為高級技術銷售主任; 7. 對銷售及市場推廣有興趣的應屆畢業生亦會考慮,公司將提供培訓 福利: 1. 基本薪金:可議,視乎現職薪金及相關經驗而定 2. 保證第13個月薪酬及季度酌情績效獎金(服務滿6個月後,通常每季1至1.5個月薪金) 3. 年假:12天(按服務年資遞增,最高可達17天) 4. 醫療保險計劃(包括每年身體檢查/牙科福利)/受養人保障 5. 其他開支報銷,例如交通$3,000/娛樂開支 6. 服務滿6個月後,每年培訓津貼$5,000
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